Принято

бiff­/,нсЁВБ

:

,+ .'аiа

/ ­s­ьg

На общем собрании коллектива
Протокол N9

мБдоу

'f ­ Щ аr4W

2015 г.

об управляющем совете

муниципального бюдж етного дошкольного образовательного учреж дения
Киевский детский сад

< < Тополею>

I . Общие полож ения

1.1. Управляющий совет мБдоУ Киевский д/ с < Тополек> ( далее­ Совет) является
коллегиаJI ьным
органом
самоуправления,
принцип
государственно­
реализ} тощим
общественного характера управления образованием.

| ­2,

Управляющий совет осуществляет свою деятельность в соответствии с закон€
lми и
иными нормативными I I равовыми актами Российской Федерации, Ростовской области,
органов местного самоуправления, ицыми локальными нормативными актами.

1.з Управляющий совет дошкольного образовательного учреж дения
работает согласно
Полож ению об управляющем совете.

1­4. ffеятельность членов управляющего совета основывается на принципах
добровольности r{ астия в его работе, коллегиальности принятия решений, гласности.
члены управляющего совета не полr{ ают вознаграж дения за
работу в совете.

I I . Струкryра и численность Управляющего совета.

2.1. Совет формируется в составе 7 человек с использованием процедур выборов,
назначения и кооптации.

В состав Совета входят родители (законные представители) восI I итанников,

работники Учреж дения, представитель Учредителя.
2..2. Члены Совета избираются сроком на 2­З года.
2..з. Членьт Совета из числа родителей (законных представителей) воспитанников
избираются Родительским комитетом Учреж дения. Общее количество членов Совета
избираемых из числа родителей (законньrх rrредставителей) воспитанников составляет 3
человека.

2.7.
Для проведения выборов в Совет создается избирательная комиссия. Совет
считается созданным с момента объявления избирательной комиссии результатов
выборов.
2.7.1. Выборы.
С использованием процедуры выборов в Совет избираются представители родителей
(законных
представителей)
детей,
представители
работников
дошкольного
образовательного учреждения.
Участие в выборах является свободным и добровольным. Никто не вправе оказывать
на участников образовательного процесса воздействие с целью принудить к участию или
неучастию в выборах либо воспрепятствовать их свободному волеизъявлению.
Выборы проводятся тайным голосованием при условии получения согласия лиц
быть избранными в состав Совета дошкольного образовательного учреждения.
Для
проведения
выборов
издается
приказ
руководителя дошкольного
образовательного учреждения, которым определяются сроки их проведения и создается
избирательная комиссия. В состав избирательной комиссии в обязательном порядке
включаются по одному представителю от родителей (законных представителей),
работников дошкольного образовательного учреждения.
Руководитель
дошкольного
образовательного
учреждения
оказывает
организационную помощь избирательной комиссии и обеспечивает проведение выборов
необходимыми ресурсами: предоставляет помещения, оргтехнику, расходуемые
материалы и т.п.
Избирательная комиссия:
- избирает из своего состава председателя и секретаря;
- назначает срок регистрации кандидатов от различных категорий участников
образовательного процесса;
- регистрирует кандидатов;
- вывешивает списки для ознакомления избирателей;
- организует изготовление необходимых бюллетеней;
- рассматривает поданные отводы и в случае их обоснованности лишает кандидатов
регистрации;
- проводит собрания (конференции) соответствующих участников образовательного
процесса, подводит итоги выборов членов Совета дошкольного образовательного
учреждения;
- в недельный срок после проведения выборного собрания (конференции) принимает
и рассматривает жалобы о нарушении процедуры проведения выборов и принимает по
ним решения;
- составляет список избранных членов Совета дошкольного образовательного
учреждения и направляет его руководителю дошкольного образовательного учреждения.
О месте и времени проведения выборов извещаются все лица, имеющие право
участвовать в выборах, не позднее чем за семь дней до дня голосования. Наличие
письменного подтверждения
того, что информация о выборах получена лицами,
имеющими право участвовать в выборах обязательно.
Выборы в члены Совета проводятся на общих собраниях соответствующих
участников образовательного процесса либо на конференции - собрании специально
избранных представителей.
Заседания общего собрания или конференции являются правомочными, если в них
принимают участие не менее половины лиц, имеющих право принимать участие в
выборах.
Кворум для собрания родителей (законных представителей) детей не
устанавливается, если все они были надлежащим образом уведомлены о времени, месте

проведения выборов и повестке дня.
Избранными считаются кандидаты, за которых проголосовало наибольшее
количество лиц, принявших участие в выборах.
На любой стадии проведения выборов с момента их назначения и до начала
голосования любой участвующий в выборах или группа участвующих имеет право на
выдвижение кандидатов. Участвующие в выборах Совета дошкольного образовательного
учреждения имеют право самовыдвижения в кандидаты в течение этого же срока.
Участники выборов вправе с момента объявления выборов и до дня,
предшествующего их проведению, законными методами проводить агитацию, т.е.
побуждать или действовать с целью побудить других участников к участию в выборах
и/или к голосованию «за» или «против» определенных кандидатов.
Подготовка и проведение всех мероприятий, связанных выборами, должны
осуществляться открыто и гласно.
Проведение всех выборных собраний оформляется протоколами.
Особенности участия в выборах родителей (законных представителей) детей (далее «родители»):
В выборах имеют право участвовать родители детей всех групп дошкольного
ооразовательного учреждения, зачисленных на момент проведения выборов в дошкольное
образовательное учреждение.
Каждая семья (полная или неполная) имеет один голос на выборах независимо от
того, какое количество детей данной семьи содержится в дошкольном образовательном
учреждении.
Волеизъявление семьи может быть выражено одним из родителей, при этом согласие
второго родителя предполагается при условии надлежащего уведомления его о
проведении выборов. В случае если родителям детей, лично участвующим в выборах, не
удается прийти к единому мнению, голос семьи разделяется и каждый из родителей
участвует в голосовании У2голоса.
От одной семьи может быть избран лишь один член Совета дошкольного
образовательного учреждения.
2.7.2. Особенности участия в выборах работников дошкольного образовательного
учреждения:
Право участвовать в заседании общего собрания работников по выборам членов
Совета дошкольного образовательного учреждения имеют как основные работники
дошкольного образовательного учреждения, так и работающие на условиях
совместительства.
2.7.3. В случае выявления нарушений в ходе проведения выборов, выборы приказом
руководителя
дошкольного
образовательного
учреждения
по
представлению
избирательной комиссии объявляются несостоявшимися и недействительными, после чего
проводятся заново.
Споры, возникающие в связи с проведением выборов, разрешаются в порядке,
установленном действующим законодательством Российской Федерации.
2.7.4. Совет дошкольного образовательного учреждения считается созданным с
момента объявления избирательной комиссией результатов выборов членов Совета из
числа представителей родителей (законных представителей) детей, работников, а также
представителя учредителя.
2.8.
На первом заседании Совета избирается его председатель, заместитель и
секретарь.
Приступивший к своим полномочиям Совет вправе кооптировать в свой состав
членов из числа перечисленных лиц:
•

представителей работодателей, чья деятельность прямо или косвенно связана с

Учреждением;
•

представителей общественных организаций, профсоюзов;

•

граждан известных своей культурной, научной, общественной, в том числе
благотворительной деятельностью в сфере образования.

Общее количество кооптированных членов Совета может составлять 2 человека.
Кандидатуры для кооптации рассматриваются Советом в первоочередном порядке.
2.8.1. Кооптация.
Кооптация - это введение в случаях, предусмотренных уставом дошкольного
образовательного учреждения, в состав Совета дошкольного образовательного
учреждения новых членов без проведения выборов. Кооптация
осуществляется
действующим Советом путем принятия постановления. Постановление о кооптации
действительно в течение срока работы Совета, принявшего постановление.
О проведении кооптации, не менее чем за две недели до заседания, на котором она
будет проводиться, извещается наиболее широкий круг юридических лиц, в том числе
организаций образования, науки и культуры и граждан, известных своей культурной,
научной, общественной,
благотворительной деятельностью, в том числе в сфере
образования.
При этом предлагается выдвинуть кандидатуры на включение в члены Совета
дошкольного образовательного учреждения путем кооптации.
Кандидатуры для кооптации также могут быть предложены:
- учредителем дошкольного образовательного учреждения;
- родителями (законными представителями) детей;
- работниками дошкольного образовательного учреждения;
- членами органов самоуправления дошкольного образовательного учреждения;
- заинтересованными юридическими лицами, в том числе государственными и
муниципальными органами, включая органы управления образованием.
Допускается самовыдвижение кандидатов для назначения путем кооптации.
Все предложения вносятся в письменном виде с обоснованием предложения.
Во всех случаях требуется предварительное согласие кандидата на включение его в
состав Совета дошкольного образовательного учреждения.
Кандидатуры лиц, предложенных для включения путем кооптации в члены Совета
дошкольного
образовательного
учреждения
учредителем,
рассматриваются
в
первоочередном порядке.
Кооптация в члены Совета дошкольного образовательного учреждения производится
только на заседании Совета при кворуме не менее трех четвертых от списочного состава
избранных и назначенных (в т.ч. по должности) членов Совета и в присутствии
представителя учредителя.
Голосование проводится тайно по спискам (списку) кандидатов, составленным
(составленному) в алфавитном порядке.
При
наличии
кандидатов,
рекомендованных
учредителем
дошкольного
образовательного учреждения, составляется отдельный список таких кандидатов (первый
список), по которому голосование
проводится в первую очередь. Кандидаты,
рекомендованные учредителем, считаются кооптированными в члены Совета
дошкольного образовательного учреждения, если за них проголосовало более половины
присутствующих на заседании.
При наличии кандидатов, выдвинутых иными лицами, организациями либо в
порядке самовыдвижения, составляется второй список.
Оба списка предоставляются избранным и назначенным членам Совета дошкольного

образовательного учреждения для ознакомления до начала голосования. К
предоставляемым для ознакомления спискам должны быть приложены заявления,
меморандумы, и любые иные письменные пояснения кандидатов о своих взглядах и
мнениях о развитии образования и дошкольного образовательного учреждения, а также
краткая информация о личности кандидатов, но не более, чем в пределах согласованной с
ними информации о персональных данных.
В случае, когда по итогам голосования по первому списку все вакансии
кооптированных членов заполняются (количество членов Совета, которых можно
кооптировать в Совет определяется уставом дошкольного образовательного учреждения),
голосование по второму списку не производится. Списки кандидатов вносятся в протокол
заседания Совета с приложением согласия кандидатов кооптироваться в члены данного
органа управления, выраженного в любой письменной форме, в т.ч. в виде подписи, а
кандидатов от юридического лица - с приложением доверенности организации.
По итогам голосования оформляется протокол счетной комиссии, состоящей из
присутствующих членов Совета, который приобщается к протоколу заседания. Протоколы
направляются учредителю, Совет дошкольного образовательного учреждения объявляется
руководителем в полном составе.
2.9. Заседания Совета проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в
три месяца, а также по инициативе председателя, по требованию заведующего
Учреждения, представителя Учредителя, заявлению членов Совета, подписанному не
менее чем одной четвертой частью членов от списочного состава Совета.
Дата, время, место повестка заседания Совета, а также необходимые материалы
доводятся до сведения членов Совета не позднее, чем за 5 дней до заседания Совета.
2.10. Решения Совета считаются правомочными, если на заседании Совета
присутствовало не менее половины его членов.
Каждый член Совета обладает одним голосом. В случае равенства голосов
решающим является голос председательствующего на заседании.
Решения
Совета
принимаются
абсолютным
большинством
голосов
присутствующих на заседании членов Совета и оформляются постановлением. Решения
Совета с согласия всех его членов могут быть приняты заочным голосованием (опросным
листом). В этом случае решение считается принятым, если за решение заочно
проголосовали более половины всех членов Совета, имеющих право решающего или
совещательного голоса.
2.11. Заседания Совета протоколируются. Протоколы ведутся секретарем на
каждом заседании, подписываются председателем и секретарем.
2.12. В случае если количество выборных членов Совета уменьшается, оставшиеся
члены Совета должны принять решение о проведении довыборов в члены Совета. Новые
члены Совета должны быть избраны в течение месяца со дня выбытия из Совета
предыдущих членов (время каникул в этот период не включается).
3. Компетенция Совета:
•
•

выработка перспективных направлений развития Учреждения;
разработка и принятие программы развития Учреждения;

•
•

принятие планов работы Управляющего совета Учреждения;
принимает режим обучения и воспитания воспитанников, время начала и окончания
работы Учреждения;
• согласовывает по представлению заведующего Учреждения стимулирующие выплаты
педагогическому персоналу, стимулирование труда его работников;
• согласовывает смету расходования средств, полученных Учреждением от уставной
приносящей доходы деятельности и из иных внебюджетных источников;
• согласование планов учебной, воспитательной, инновационной, информационно­
аналитической работы, вопросы международного сотрудничества Учреждения;
• согласовывает введение новых методик образовательного процесса и образовательных
технологий;
• согласование локальных актов, разработанных Учреждением;
• согласование представлений заведующего Учреждения на сдачу в аренду
Учреждением закрепленного за ним имущества;
• заслушивание ежегодных отчетов заведующего Учреждения;
• участвует в подготовке и утверждает публичный (ежегодный) доклад Учреждения;
публичный доклад подписывается председателем Совета совместно с заведующим
Учреждения;
• заслушивание администрации Учреждения о расходовании бюджетных средств,
использовании иных источников финансирования;
• рассмотрение вопросов о дополнительных источниках финансирования на развитие
материально-технической базы Учреждения;
• представление интересов Учреждения в органах управления образованием,
общественных объединениях, а также, наряду с родителями (законными
представителями), интересов воспитанников, обеспечивая социально-правовую защиту
несовершеннолетних;
• решение вопросов, связанных с привлечение благотворительных взносов;
• рассмотрение вопросов безопасности, организации питания и медицинского
обслуживания воспитанников;
• рассматривает жалобы и заявления родителей (законных представителей)
воспитанников на действия (бездействие) педагогического и административного
персонала Учреждения;
• ходатайствует, при наличии оснований, перед Учредителем о награждении,
премировании, о других поощрениях заведующего Учреждения, а также о принятии к
нему мер дисциплинарного воздействия, о расторжении с ним трудового договора.
. Председатель Совета, заместитель председателя Совета, секретарь.
3.1. Совет возглавляет председатель, избранный тайным голосованием из числа
членов Совета простым большинством голосов от числа присутствующих членов Совета.
Представитель Учредителя в Совете, заведующий Учреждения не могут быть избраны
председателем Совета.
До формирования Совета в полном составе, включая кооптированных членов,
избирается временно исполняющий обязанности председателя Совета.
3.2. Председатель Совета организует и планирует его работу, созывает заседание
Совета и председательствует на них, организует на заседании ведение протокола,
подписывает решения Совета, контролирует их выполнение.
3.3. Заведующий Учреждения входит в состав Совета на правах заместителя
председателя Совета.

3.4.
Для организации работы Совета избирается (назначается) секретарь Совета,
который ведет протоколы заседаний и иную документацию Совета.
4. Обязанности и ответственность Совета и его членов.
4.1. Совет несет ответственность за своевременное принятие и выполнение
решений, входящих в его компетенцию.
Заведующий Учреждения вправе самостоятельно принимать решение по вопросу,
входящему в компетенцию Совета, в случае отсутствия необходимого решения Совета по
данному вопросу в установленные сроки.
4.2. Учредитель вправе распустить Совет, если Совет не проводит свои заседания в
течение полугода, не выполняет свои функции или принимает решения, противоречащие
действующему законодательству Российской Федерации, Уставу и иным локальным
нормативным правовым актам Учреждения. В этом случае происходит новое
формирование Совета по установленной процедуре.
4.3. Члены Совета в случае принятия решений, влекущих нарушения
законодательства Российской Федерации, несут ответственность в соответствии с
законодательством Российской Федерации.
4.4. Решения Совета, противоречащие положениям устава Учреждения не
действительны с момента их принятия и не подлежат исполнению заведующим
Учреждения, его работниками и иными участниками образовательного процесса.
По факту принятия вышеуказанных решений Совета Учредитель вправе принять
решение об отмене такого решения Совета, либо внести через своего представителя в
Совет представление о пересмотре такого решения.
4.5. В случае возникновения конфликта между Советом и заведующим Учреждения
(несогласия заведующего с решением Совета и/или несогласия Совета с решением
(приказом) заведующего), который не может быть урегулирован путем переговоров,
решение по конфликтному вопросу принимает Учредитель.
4.6. Член Совета выводится из его состава по решению Совета в следующих
случаях:
•
•
•

•

•
•

по желанию члена Совета, выраженному в письменной форме;
при отзыве представителя Учредителя;
при увольнении с работы заведующего Учреждения или увольнении работника
Учреждения, избранного членом Совета, если они не могут быть кооптированы (и/или
не кооптируются) в состав Совета после увольнения;
в связи с окончанием Учреждения или отчислением (переводом) воспитанника
родители (законные представители), представляющие в Совете воспитанников, если
он не может быть кооптирован (и/или не кооптируется) в члены Совета после
окончания Учреждения;
в случае совершения противоправных действий, несовместимых с членством в
Совете;
при выявлении следующих обстоятельств, препятствующих участию члена Совета в
работе Совета: лишение родительских прав, судебное запрещение заниматься

педагогической и иной деятельностью, связанной с работой с детьми, признание по
решению суда недееспособным, наличие неснятой или непогашенной судимости за
совершение уголовного преступления.
4.7. Выписка из протокола заседания Совета с решением о выводе члена Совета
направляется Учредителю.
4.8. После вывода (выхода) из состава Совета его члена Совет принимает меры для
замещения выбывшего члена (посредством довыборов либо кооптации).
4.9. Член Совета имеет право:
• принимать участие в обсуждении и принятии решений Совета, выражать в
письменной форме свое особое мнение, которое приобщается к протоколу заседания
Совета; .
• требовать и получать от администрации Учреждения, председателя и секретаря
Совета предоставления всей необходимой для участия в работе Совета информации
по вопросам, относящимся к компетенции Совета;
• присутствовать на заседании органов самоуправления Учреждения с правом
совещательного голоса;
• досрочно выйти из состава Совета.
5. Документация, место работы и отчетность Совета.
5.1. Совет имеет собственную документацию, обеспечивающую его работу и
отражающую состояние его деятельности:
• извлечения из Устава Учреждения, касающиеся Совета;
• список членов Совета, их полномочий и их координаты;
• график заседаний Совета на текущий год;
• протоколы заседаний и решения Совета;
• план работы Совета;
• годовые отчёты о деятельности Совета, его комиссий и временных рабочих групп.
5.2. На заседании Совета секретарь Совета ведёт протокол.
За ведение документации Совета и её хранение несут ответственность
председатель и секретарь Совета.
Решения и протоколы заседаний Совета хранятся в Учреждении. Они должны быть
доступны для ознакомления всем участникам образовательного процесса Учреждения.
Решения Совета размещаются на информационном стенде.

Powered by TCPDF (www.tcpdf.org)